Pre-integration: Engager les Nouvelles Recrues Avant le Premier Jour
Decouvrez comment engager les nouveaux employes entre l'acceptation de l'offre et leur premier jour.
Le pre-boarding est la periode entre l'acceptation d'une offre et le premier jour de travail.
**Pourquoi le Pre-boarding Est Important**
- Reduit le risque que les nouvelles recrues se desistent
- Diminue l'anxiete du premier jour
- Permet de completer les taches administratives a l'avance
- Cree de l'enthousiasme et de l'engagement
**Activites de Pre-boarding**
- Envoyer un email de bienvenue
- Completer la paperasse numeriquement
- Configurer les comptes IT
- Partager le programme du premier jour
- Presenter le parrain ou mentor
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